事業部ごとに独立採算
カンパニー制
- U-Car&Service Company
- Digital Innovation Company
- Energy Management Company
Message
次世代のクルマ社会をリードし
新しいビジネスを創造する仲間を
募集しています。
私たちは、拡大し続ける中古車市場にイノベーションをもたらすべく、
Hondaのリソースを最大限に活用して新サービスの開発に取り組んでいます。
個性豊かなメンバーが集う私たちの現場では、互いの知見を結集させ、
新たな発想を形にすることを重視しています。
あなたの意欲やアイデアで、次の時代を築いてみませんか。
さあ、最新のテクノロジーを手に、ともに未来を切り開いていきましょう。
About us
3分でわかるU-Car&Service Company
社員が安心して働ける環境があるからこそ、より良いサービスが生まれます。
当社では、多様な働き方を支える充実した福利厚生や柔軟な勤務制度を用意し、
社員一人ひとりが成長できる会社体制を整えています。
私たちの職場環境と制度について、わかりやすくご紹介します。
安心して挑戦できる
平均勤続年数
21.3 年
充実した
福利厚生
- 完全週休
- 2日
- 有給休暇取得率
- 89%
- 賞与
- 年2回
What We Do
仕事内容
私たちの仕事は、Honda中古車の新たな可能性を切り拓くことです。
メーカーの持つ「ブランド」と「データ」を価値創出の基盤として、
大小様々なプロジェクトを推進しています。
現在推進中の主なプロジェクトをご紹介します。
未来の安心をつくる
流通チャネル再構築
未来の安心をつくる流通チャネル再構築
データとAIを駆使した
ビジネスオペレーション改革
データとAIを駆使したビジネスオペレーション改革People
働く人々
会社の魅力は「人」に宿ります。
ここで働く社員が、どんな想いで仕事に向き合い、
どのような成長を遂げているのかを紹介します。
さまざまなフィールドで活躍する社員たちのリアルな声をお届けします。
Honda流の現場力 ×
多様な視点で挑む
新事業の最前線
多様な視点で挑む
新事業の最前線
Yさん
1998年入社
若手の挑戦が加速させる
中古車ビジネスの未来図
中古車ビジネスの未来図
Oさん
2022年入社
「答えのない問い」を
形にする、
新事業創造の最前線で挑む
若手の視点
形にする、
新事業創造の最前線で挑む
若手の視点
Sさん
2021年入社
スピード感と決断力で切り開く
中古車ビジネスの新境地
中古車ビジネスの新境地
Nさん
2004年入社
FAQ
よくある質問
- 募集している職種にはどのようなものがありますか？
- U-Car&Service Companyでは、様々な職種を募集しております。具体的には、事業開発、経営企画、プロジェクトマネージャーなど、多岐にわたる分野でのチャンスがあります。職種によっては特定のスキルや経験が求められることもありますので、各職種の詳細は募集要項ページをご確認ください。
- 業界未経験でも応募できますか？
- もちろん、業界経験がない方も歓迎しています。当社では、自動車業界以外の様々な経歴・経験を持つ方々が活躍しています。入社後は研修プログラムとOJTを通じて、必要な知識やスキルを身につけていただけるよう支援しています。
- 社員のキャリアパスについて教えてください。
- 社員のキャリアパスは多様で、個々の興味や能力に応じて異なります。一般的な流れとしては、入社後に基本的な職務を経験し、その後、スキルや成果に応じて上級職への昇進や、他部門へのジョブローテーションを経てキャリアアップを図ることが可能です。また、個人の興味やキャリア目標に応じた支援も行っています。
